解读新加坡各类工作准证信息

新加坡政府对优秀人才一向非常重视，大力鼓励人才留在新加坡为当地服务，政府允许高等学府毕业生及人力部认可学位的毕业生申请工作准证。一般只要受到雇主聘用，找到工作，就可申请永居留权，从而成为新加坡公民。因此，新加坡一直是那些想谋求职业发展的同学们留学的首选国度之一。

留学毕业需要在新加坡工作的学生必须要了解的就是就业准证，新加坡的就业准证划分的很细，究竟工作准证有哪些呢?下面看看相关介绍吧。

1、就业准证EmploymentPass

P准证：适用于持有认可的学位、专业资格或专业技能并且正在寻找专业、行政管理、执行人员或经理工作的外国人。

a)如果申请人的每月基本工资高于7，000新元，将获签发P1准证。

b)如果申请人的每月基本工资高于3，500新元但不超过7，000新元，将获签发P2准证。

Q1准证：适用于每月基本工资高于2，500新元、并且持有认可的学位、专业资格或专业技能的外国人。持P1、P2及Q1就业准证者可为其配偶及子女(21岁以下)申请亲属准证。持P1及P2就业准证者可以为以下亲属申请社交访问准证(SocialVisitPass)：父母、配偶之父母、继子女、配偶(普通法)、残疾子女、21岁以下(未婚女儿)。

2、S-PASS

S准证：(从2004年07月01日起取代Q2准证的新类别)适用于每月基本工资至少1，800新元的外国人。S准证申请人将按一种积分系统进行评估，该系统将考虑多重标准，包括工资、教育程序、技能、工作类型和工作经验。S准证的税款为每月50新元，而每个公司的S准证持有者人数顶限为该公司本地工人和工作准证持有者人数的25%。

每月基本薪金超过2，500新元的S准证持有人可为其配偶及子女(21岁以下)申请亲属准证。

3、工作准证WP

工作准证是签发给在新加坡工作，月薪不超过1，800新元的熟练或非熟练外国人的工作证。签发工作准证的条件为，熟练外籍工人拥有至少SPM资格或其等同资格、或者与其工作有关NTC-3(实用)职业证书。

4、创业准证(EntrePass)

如果您是一名准备在新加坡开办企业者，在您提交综合商业建议书时后，可申请“创业准证”。“创业准证”的首次有效期最长可达2年，并且可在企业存续期间进行延期。

5、家属准证(Dependant‘sPass)

如果您在新加坡留学工作持有“就业准证”(P1、P2、Q1和SP薪水超过2500)，您可以为您的配偶和、或21岁以下的未婚子女申请“家属准证”。“家属准证”的期满日期与“就业准证”相同。

DP就业：持有家属准证的配偶可以向新加坡移民与登记局申请同意书，以便在新加坡工作。家属准证持有人只有在雇主获得当局所发的同意书之后，才能开始工作。同意书必需在家属准证延期时，同时办理延期。同意书将在家属准证取消，或家属准证持有人不再受雇于公司失效。

6、长期社交观光准证(LTSVP)

新加坡留学就业准证持有人(P1、P2)可以为下人士申请长期社交观光准证：父母、配偶父母、配偶(普通法)、未婚女儿(21岁以上)、残疾子女、继子或继女。长期社交准证持有人如果要在新加坡工作，必需自行申请就业准证或工作准证。