留学就业双保证，护士出国新契机

　　据人民网报道：护士短缺正困扰着世界各国。护士在拯救病患上发挥着至关重要的作用，但目前其短缺问题正在困扰着越来越多的国家。

　　全球人口老龄化问题严重，日本则尤为突出，具有专业技术的护士人才严重短缺。为此，日本实施了新的医疗体制改革。日本厚生省(卫生部)最新规定：允许聘用取得日本护士资格的外籍人士进入日本的医疗机构工作，并可以取得长期的工作签证。其直系亲属可陪同前往，子女可享受九年义务教育。

　　医护部负责人介绍说，赴日本学习医护项目较其他国家同类课程相比除有着学制短、难度低、工资高等显著优势外，还可在通过护士资格考试后，直接进入指定医疗集团工作，获得长期工作签证，并且可拥有与日本同步的信息和资源。

　　虽然日本不断放宽相关政策，但据日本经济新闻社报道，日本卫生部门估计至2014年，日本所缺护士人数将上升至45万至55万人。

　　因为日本与中国的很多传统有着相似之处，因此在生活中可以很快适应；而且其文字也与中文一脉相承，学习起来十分便利；尤其是日本的奖学金以及工作机会、打工机会更是不胜枚举。

　　对于欲赴日留学的医护人员，建议广大护士能够在国内获得护士执照，并在出国前打好语言基础，以便赴日留学后可在短时间内通过日本注册护士资格考试。在日本，注册护士起薪300万至400万日元(折合人民币约30万)，这相当于国内发达地区普通护士5年收入的总和。除此之外，在日本工作期间，配偶及子女可陪同赴日。子女更可享受义务教育，工作满5年可申请入籍，满9年可申请永久居住。